一、考试题型题量

　　考试采取闭卷的形式。笔试共1个考试科目，内容包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德建设等教育理论基础知识。满分为100分，作答时间为90分钟。笔试全部为客观性试题。

　　2019年特岗考试中涉及单选题、多选题、判断题三种题型，其中单选题70道，多选题20道，判断题10道，共计100道。

　　2020年特岗考试中涉及单选题、多选题两种题型，其中单选题75道，多选题25道，共计100道。

　　二、考试内容

　　沈阳特岗教师招聘考试内容包括教育学、心理学、教育心理学、教师职业道德、教育法律法规等方面的内容。每一部分具体包含内容如下：

　　1.教育学

　　教育学是考查的重点，考试中占比37.82%。涉及教育与教育学、教育的基本规律、教育目的与教育制度、学生与教师、课程、教学、德育、班主任与班级管理、教育研究，着重考查教学、学生与教师、教育学的产生和发展、课程、德育、班主任与班主任管理等部分，其中教学考查频率最高，分值占比最大。从考查题型来看，教育学部分在各题型中都有涉及。

　　2.心理学

　　目前心理学考查比重明显降低，普通心理学占比9.74%，本模块考查到的知识点是个性心理，认知过程部分为主。

　　3.教育心理学

　　教育心理学是考查的重点，教育心理学占比25.50%。涉及学生的心理发展与教育、学习的基本理论、知识的学习、技能、态度与品德形成、问题解决与创造性培养等内容，着重考查学生的心理发展与教育、学习的基本理论、学习心理相关部分考查频率较高。从考查题型看，教育心理学部分在各题型中都有涉及。

　　4.教育法律法规

　　本模块是考查的重点，所在比重达21.20%，涉及到《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教师法》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》、《中华人民共和国教育法》、《学生伤害事故处理办法》、《中小学幼儿园安全管理办法》，着重考查《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教师法》，考查频率较高，从题型上看，教育法律法规部分在各题型中都有涉及。

　　5.其他

　　教师职业道德、教材教法分别占比5.16%、0.57%，相对于来说考查频率极低。

　　三、备考建议

　　综合来看，在教育学模块中考查比例极高，占整体卷面的三分之一左右分值，同时法律法规在这两年的特岗考试中所占比例也很大，也在三分之一左右。

　　对考试的要求主要有两点：一方面是识记，要求考生对从事教育所需的专业背景性知识和领域有大致的了解;另一方面是运用，要求考生能够根据所学理论分析教育生活中的各种教育问题和现象。

　　根据知识点分布可知，沈阳特岗教师招聘考试的题型主要以客观题为主，涉及到的考点范围也比较广，需要大家广泛复习。在备考过程中大家可以着重备考教育学以及多进行法律法规的练习，小编希望大家能够根据历年考情进行相关备考，在教师招聘考试中取得优异成绩。