公略教育
哈尔滨银行于1997年7月25日取得企业法人营业执照，总部位于哈尔滨市。现已在天津、重庆、大连、沈阳、成都、哈尔滨、大庆等地设立了17家分行，在北京、广东、江苏、吉林、黑龙江等14个省及直辖市发起设立了30家村镇银行。作为控股股东发起设立东北第一家金融租赁公司—哈银金融租赁有限责任公司及黑龙江省第一家消费金融公司—哈尔滨哈银消费金融有限责任公司。截至2023年6月30日，拥有营业机构386家，分支机构遍布全国七大行政区。
哈尔滨银行大连分行成立于2007年12月，自成立以来，始终贯彻落实监管要求，根植本土，积极投身区域经济发展建设,经营规模稳步增长、壮大，所辖网点达15家，覆盖8个区县。
根据业务发展需要，现面向社会开展招聘，诚邀勇于接受挑战、德才兼备、敬业求实的精英人士加入我们的行列，共创美好未来。
一、招聘岗位
小微客户服务团队负责人，1人;
小微客户经理，3人;
财富客户经理，3人(城区支行2人，瓦房店支行1人)。
二、用工形式
正式用工。
三、招聘条件
根据《哈尔滨银行人员招募管理办法》及《关于进一步加强招聘管理工作的通知》要求，结合分行实际，岗位候选人应具备以下基本条件和具体条件。
(一)基本条件
1.职业操守。遵纪守法、诚实守信、具有良好的服务意识和个人品质、职业道德和团队意识，无不良信用记录、无违规违纪行为、非失信被执行人。
2.身心条件。身体健康，具备健康良好的心理素质。
3.国民教育序列全日制本科及以上学历，金融、会计、财务、经济、管理、统计、数学等相关专业毕业。
4.形象好、气质佳、亲和力强，具有较强的语言沟通能力及市场营销能力。
5.符合我行近亲属回避规定。
(二)具体条件
1.小微客户服务团队负责人。
(1)年龄不超过40周岁(含);
(2)具有5年及以上金融机构工作经验，其中包含2年及以上小微信贷管理工作经验;
(3)具有较强的市场开拓能力、风险把控能力和渠道管理能力，具有较强的工作责任心、团队协作精神和较为丰富的客户资源。
(4)特别优秀者可适当放宽条件。
2.小微客户经理。
(1)年龄不超过40周岁(含);
(2)具有4年及以上金融机构工作经验，其中包含2年及以上小微客户经理岗位经验或小微业务工作经验;
(3)具有较强的信贷风险识别管控能力，掌握银行信贷相关知识;具有较强的沟通营销能力、客户评估和判断能力;熟悉大连地区小微市场，具有较为丰富的客户资源;
(4)特别优秀者可适当放宽条件。
3.财富客户经理。
(1)年龄不超过40周岁(含);
(2)具有2年及以上金融机构工作经验，具有理财、保险、基金、贵金属销售经验者优先;
(3)持有银行从业资格证书，即在银行从业资格认证考试中《银行业法律法规与综合能力》(《公共基础》)科目(初级/中级)及《银行专业实务》(个人理财、风险管理、公司信贷、个人贷款、银行管理科目(初级/中级)中任意一科目)考试成绩合格;持有基金从业、AFP、CFP等财富管理类专业证书优先;
(4)熟悉当地经济及社会环境，客户资源丰富者可适当放宽持证要求，并保证入职后6个月内需取得银行从业(个人理财)证书，12个月内需取得基金从业证书;
(5)特别优秀者可适当放宽条件。
四、报名方式
(一)应聘者请登录哈尔滨银行网站(http://www.hrbb.com.cn)在“今日哈行-哈行招聘”栏内点击“哈尔滨银行大连分行诚聘”，下载《哈尔滨银行应聘报名表》。
(二)报名截止时间为2023年9月6日24时，请完整填写应聘报名表(注：请勿修改报名表格式，文件命名为“姓名+应聘岗位”，如“张三+公司客户经理岗”)，发送至dalianfenhang@hrbb.com.cn。
(三)应聘者信息将被严格保密，谢绝应聘者来电来访。应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责。如填报信息与事实不符，我行有权取消面试成绩及录用资格。
(四)我行将通过简历筛选，面试，背景调查等程序，择优确定录用人选。具体面试时间及地点以短信或邮件通知为准。
(五)我行未委托任何机构提供面试相关考试资料或培训课程，招聘不收取任何费用。
