公略教育
鞍钢集团某有限公司因工作需要，现委托鞍山市人力资源有限责任公司面向社会招聘工作人员, 并就有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公正、平等竞争、全面考核和择优聘用的原则。
二、招聘人数：1人
三、用工方式：劳务用工，与第三方劳务派遣公司签署劳动合同。
四、签订方式：自上岗之日起三年内，拟录用人员与第三方劳务派遣公司签署劳动合同，并委派拟录用人员到鞍钢集团某有限公司工作。
五、最终考核权归鞍钢集团某有限公司所有。
六、招聘条件
岗位明细：
七、有下列情形之一的不予招聘
(一)曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
(二)正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;
(三)尚未解除党纪政纪处分的;
(四)有失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;
(五)涉黑涉恶，在扫黑除恶专项斗争中被重点打击的，涉黄、涉赌、涉毒受到行政处罚的;以及有群众举报，上级督办线索正在调查核实的。
八、招聘程序
(一)发布公告
“小小云厅(www.xxyt.co)”官方微信公众平台
“鞍山市人力资源服务协会”官方微信公众平台
(二)报名
采用现场报名缴费的方式，考务费：100元/人
1、报名时间:2023年5月26日至6月2日(9:00-11:30，13:00-16:30)，仅限工作日。
2、报名地点：鞍山市铁东区安乐街16号(鞍山人力资源服务产业园)园区入口云厅职介
3、报名材料:
(1)身份证复印件一页(正反面);
(2)户口本复印件两页(首页、本人页);
(3)毕业证复印件一页;
(4)学位证复印件一页;
(5)《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》任意打印件一页;
(6)报名登记表，需张贴本人近期免冠一寸照片(附件一);
(7)个人承诺书(附件二);
4、报名联系人：
宋女士18624209752(8:30-17:00)
杨先生18642270885(8:30-17:00)
(三)考试内容
笔试主要考察公共类试题及文字写作能力，满分100分。笔试试卷置于密封袋，采取全程密封的保密措施，需经考场内两名监考人员、督察人员及两名考生代表签字确认无误后，现场拆封。
1、考试时间及地点：详见准考证。
2、考试成绩发布：考试成绩将于笔试当日20:00前发布于“鞍山市人力资源服务协会”官方微信公众号，公示期为3个工作日。
(四)面试
根据考试成绩从高到低按照计划招聘人数的1:3比例确定参加面试人员，达不到规定比例的，按实际人数进入面试。面试采取结构化面试方式，满分为100分。合格分为60分，未达到合格分数线的不予聘用。
1、面试时间：详见准考证
2、面试地点：鞍山市铁东区安乐街16号(鞍山人力资源服务产业园)三楼
3、面试要求：
(1)需着正装、黑鞋面试;
(2)考生在面试过程中，不得透露本人的姓名、准考证号、现工作单位等信息，违者将取消面试资格;考生不得穿戴有职业特征或明显标志的服装、饰品;
(3)每个考生收到题后思考1分钟，面试时间不超过10分钟。
4、通过现场提问，对求职人员的综合素质、专业技能、应变能力、个性特征等方面做出综合评价。
5、公布成绩：考生面试结束后等待分数核算，由面试考官当场公开宣读分数。考生听分并确认后，方可离开面试间。
(五)总成绩计算
本次考试采用百分制计算总成绩，笔试成绩按40%、面试成绩按60%计入总成绩，笔试、面试及总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。按总成绩由高到低顺序择优录用，总成绩并列者，按面试成绩由高到低确定人选。
为保证新晋人员素质，总成绩设定最低合格分数线，考生按比例折算后的总成绩不得低于60分，否则不能进入考察体检范围。
总成绩于面试当日20:00前公布于“鞍山市人力资源服务协会(www.ashra.org.cn)”，公示期为5个工作日。
九、体检：常规检查
面试结束后，根据综合成绩由高到低的顺序，按照计划招聘人数1:1的比例确定进入体检人选。凭身份证原件参加体检，体检所需费用由考生个人承担。
体检不合格或自动放弃产生的岗位空缺，按照总成绩由高到低进行补录。
体检时间及地点另行通知。
十、公示
1.拟聘用人员确定后，将面向社会公示，公布举报电话，接受监督;
2.公示地点：
“鞍山市人力资源服务协会(www.ashra.org.cn)”官方微信公众号;3.举报电话：18841293395
十一、聘用
十二、特别提示
本次招聘未指定任何单位和个人编写有关考试教材，也不委托任何单位和个人举办有关考试的培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、网课等，误导报名者的，均与本次招聘组织单位无关。
以上公告解释权归第三方人力资源机构。
2023年5月25日
原标题：鞍钢集团某有限公司用工招聘公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/oqijXt5VKRTSIU41A2EjQA
