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中国邮政集团有限公司辽宁省分公司2022年一季度校园招聘公告
2022-02-24 14:30:59    来源:智联招聘    浏览:

  【导读】国家公务员考试、辽宁省公务员考试、事业单位面试时间、社区招聘考试(培训)、基层工作者考试内容,三支一扶考试培训、政府雇员考试、银行招录考试、招警、招教、选调生、公选、遴选等最新招聘信息。事业单位考试考什么,国考真题,社区考试内容,沈阳公务员考试培训,辽宁公略教育还整理了每日时事政治新闻助力考生备考。
  一、公司简介

  中国邮政集团有限公司是中央大型国有独资企业,依法承担邮政普遍服务义务,按照国家规定办理机要通信、国家规定的报刊发行,以及义务兵平常信函、盲人读物和革命烈士遗物的免费寄递等特殊服务业务,实行邮政、快递物流、金融、电子商务等业务多元化经营。在2021年《财富》世界500强排行榜单上,中国邮政排名第74位。

  中国邮政集团有限公司辽宁省分公司是中国邮政集团有限公司下属的分支机构,下辖14个市分公司、4个直属单位,现有从业人员2.01万人,多年来,我公司始终秉承“人民邮政为人民”的服务宗旨,坚持党建引领,认真履行普遍服务、特殊服务义务,持续深化改革创新,强化能力建设,提升市场化竞争实力,竭诚为社会提供优质高效的邮政服务,为辽宁全面振兴全方位振兴贡献邮政力量。根据发展需要,现诚邀德才兼备、勇于挑战的有志之士加入我公司!

  二、招聘岗位

  普通柜员岗位,主要负责经办各项开户、销户、存款、取款、转账、挂失、查询等柜面业务。

  大型设备维护岗位,主要负责大型机电设备的维护保养、故障抢修任务等工作。

  物流项目运营岗位,主要负责综合性、重点项目的运营、质量监控等工作。

  三、用工形式

  合同用工。

  四、招聘范围与条件

  应同时满足以下条件:

  (一)招聘范围

  2020年、2021年和2022年普通高等院校应届毕业生(含规定择业期内未就业毕业生)。

  2020年、2021年和2022年经教育部留学服务中心认证学历学位的国(境)外应届毕业留学生。

  (二)招聘条件

  1.遵纪守法,诚实守信,无违规违纪行为。

  2.品学兼优,思维活跃,具有较强的学习创新能力。

  3.乐观进取,善于沟通,具有良好的团队协作精神。

  4.身体健康,具备与工作岗位要求相适应的身体条件。

  (三)专业条件

  1.年龄在30周岁(含)以下(1992年1月1日及以后出生)。

  2.代理金融网点普通柜员岗位

  (1)市内网点须具备本科及以上学历,专业应为经济学、管理学、法学、金融学类、计算机类。

  (2)县本网点须具备本科及以上学历,专业为经济学、管理学、法学、金融学类、计算机类等可优先考虑。

  (3)乡镇网点须具备大专及以上学历,专业为经济学、管理学、法学、金融学类、计算机类等可优先考虑。

  3.沈阳邮区中心大型设备维护岗位

  须具备本科及以上学历,专业应为机械类、电气类、自动化类、计算机类。

  4.辽宁省物流业务分公司物流项目运营岗位

  须具备本科及以上学历,专业应为物流管理、电子商务。

  五、其他要求

  (一)招聘岗位本地应聘人员优先考虑。

  (二)原则上县本网点普通柜员入职后,三年内不允许调整至市内网点。乡镇网点普通柜员入职后,三年内不允许调整到县本或市内网点。

  (三)招聘人员均实行试用期制度,试用期满,考核合格的正式录用,试用期间被认定不符合录用条件的,将解除劳动合同。

  六、招聘程序

  信息发布→系统报名→简历筛选→笔试环节→面试环节→资格审查及体检→讨论决定→公示→上级审核→入职。

  (一)报名及注意事项

  1.报名采用网络报名方式进行,请报名人员使用电脑端登录,点击招聘职位,按要求填报个人简历并选择应聘岗位进行报名。

  报名截止时间:2022年3月13日24时。

报名咨询及备考指导交流群

  2.每位应聘人员可申报一个岗位。同一个岗位报名人数不足2人的,该岗位不再用于本次招聘。报名人员应仔细阅读本公告及报考条件等相关信息,对照个人情况选择符合条件的岗位报名。简历一经投递便无法撤销,请慎重选择。未在规定时间内报名者,将不予受理。

  3.报名时填报的信息要真实、完整、准确,其中所填写的院校、专业、学历等信息应与“学信网”学历电子注册备案表或学籍在线验证报告信息一致。

  (二)简历筛选

  简历投递结束后,我公司将以短信、电话、邮件等形式,通知通过筛选的人员参加后续招聘环节,未通过筛选的人员我们将不再单独通知。请确保填报的联系方式及邮箱正确无误,并保持通讯畅通。

  注:招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

  (三)资格审查及体检

  我公司对入围人员进行资格审查,并组织合格人员体检。体检项目和合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  (四)公示及入职

  公示期满,对没有问题的办理入职手续。对反映有严重问题并查实有据的,取消录用资格。对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并作出结论后再决定是否录用。

  七、注意事项

  (一)应聘人员须对网上所填报、提供信息的真实性、准确性和完整性负责,填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的,取消其录用资格,后果由应聘人员本人承担。

  (二)公司本次招聘工作不收取任何费用,不指定考试范围,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。请应聘人员提高警惕,切勿相信各类虚假广告和诈骗信息,谨防受骗。

  (三)应聘人员存在以下情形之一,可在招聘任意环节中终止招聘行为,已经录用的,取消录用资格。

  1.年龄、学历、专业等与招聘条件不相符的。

  2.未按时取得国家主管部门认可的学历、学位证书的。

  3.存在违规违纪行为正在被查处或受到处理处分的。

  4.存在瞒报信息、弄虚作假情况的。

  5.体检不合格、未在规定时间内参加体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的。

  6.受过刑事处罚或劳动教养处理的,或被公安机关列为嫌疑人,正在侦查期间的。

  7.因涉及案件或违规违纪问题正在被查处或受到处理处分的。

  8.不符合我公司招录回避相关要求的。

  9.在我公司统一规定的报到期限内不能按时报到的。

  10.存在其他不适宜录用情形的。

  (四)我公司承诺对应聘人员资料妥善保管和严格保密,应聘人员所有资料仅用于本次招聘工作,无论是否录用,资料不予退回。

  (五)我公司有权在法律允许范围内对整个招聘工作享有最终解释权。

  咨询电话:024-31239550

  咨询时间:工作日上午9:00-11:30,下午1:30-5:00

  为避免因咨询电话拥挤而影响报名,应聘人员如有疑问,应先详细阅读公告,如仍有疑问,再电话咨询。工作人员仅对公告内容给予解释,不对应聘人员是否符合报考资格条件进行确认。
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