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大连理工大学航空航天学学院面向社会及高校招聘工程师若干。有关事宜通知如下:
一、应聘条件和要求
1、具有中国国籍,具备较高的政治素质和品德修养,身体健康,无犯罪记录,未受过任何纪律处分;
2、年龄不超过34岁;
3、A岗位:拟招聘电子工程师1-2人,硕士学历,专业为电子电气、电子信息、测控技术等相关专业;精通面向精密光电测量仪器的电路原理图设计、仿真、电路板绘制及电路调试,精通FPGA软硬件设计、AD信号采集与通信协议,弱信号方法与调理,光电探测,闭环反馈控制等专业技术;具有上位机软件开发经验及光电基础加分;
4、B岗位:招聘软件工程师1人,本科学历,电子信息类或软件工程专业;精通C++,Labview等软件平台,具有商品化软件开发经验,具备一定测控仪器硬件基础知识;
5、专业基础及技能扎实,具有突出的解决问题的能力;
6、具有较强的学习能力,能够学习新的知识和技术;
7、具备独立研发新技术,新产品的能力;
8、诚实敬业,责任心强,有团队协作精神,良好沟通能力;
9、愿意长久在精密仪器开发领域及本单位长久稳定工作;
10、本次招聘要求按规定时间报到,具体时间将在面试后通知。若逾期不能报到,或应届毕业生无法在规定时间毕业,或不能提供有效毕业证书、学位证书(国外、境外取得的学位须提供教育部学位认证证书),或发现有不符合录用条件的,或提供信息不真实的,或在职人员在规定时间内与原单位协商不成、无法办理人事关系转移手续的,不保留录用资格。
二、岗位职责
1、完成仪器设备电子电路模组的设计、调试和检测工作;完成软件的开发;
2、开发原理或工程样机;
3、记录产品的测试结果,汇总成报告并归档处理;
4、编写仪器产品的相关材料文档;
5、完成设备开发相关的工作;
6、完成领导交办的其他事宜。
三、招聘程序
1.应聘者请将电子版简历发送至电子邮箱smartwork2022@163.com,并抄送xuhao@dlut.edu.cn。邮件名称请注明“大连理工航空航天学院应聘-姓名”;简历包括学习和工作经历;在校及工作期间的学习、项目、科研等成果简介;个人专业技能简介;个人优势及对应聘工作的设想等,并附上相应证明材料。
2.报名截止时间:2022年9月30日;
3.考核:经简历筛选通过人员,在指定时间地点进行应聘考核,应聘考核详情邮件或电话通知;
4.体检;
5.办理入职。
四、聘用管理
1.岗位合同期由学部和具体聘用的科研团队根据工作需要与受聘人协商确定,首次聘期1-3年,试用期3-6个月。聘期结束后,考核通过可继续聘任。对于聘用期表现特别优秀的,根据实际需要及相关办法可长期聘用。
2、参照《大连理工大学科研项目自聘人员管理办法(试行)》(大工校发〔2017〕67号)相关条款执行,受聘人员与大连人才派遣服务有限公司(以下简称人才派遣公司)签订劳动合同,以人才派遣方式聘用,由学院和具体聘用的科研团队负责使用和管理。
3、提供本地区同行业有竞争力的薪资, A岗位年人力成本不低于15万,B岗位年人力成本不低于8万。(具体薪资可面议,上不封顶)。派遣聘用人员薪酬实行社会化管理,纳入社会保险体系,按国家和地方政府规定享受社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)和公积金。聘用期表现良好的,课题组会给予一定数额的月度岗位绩效及年度岗位绩效。
五、联系人及联系方式
岗位事宜咨询用工单位联系:
岗位工作咨询:smartwork2022@163.com
劳务派遣咨询:13500719793
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