事业单位、公务员两个是大学生最容易考的考试!一般来说，事业单位的考试招生人数比公务员招聘人数多，而且一般来说，事业单位的待遇也比公务员差一些，在晋升空间事业单位比公务员差一些!

　　所以，事业单位比公务员考试容易!另外，我们在日常生活中经常能看到一些事业单位的员工在考公务员，很少看到公务员在考事业单位、教师等其他考试!这除了公务员不让参加其他考试(可选拔)的因素之外，很多考试合格后的整体发展前景也不及公务员。

　　这几年，随着大学生人数的增加，越来越多的大学生参加了公职考试大军!正如从各考试的进面分数也能明白的那样，考试分数增加了，考试竞争的难易度越来越大。

　　发生这样的事情也和事业体考试的门槛低有关，很多事业单位的招聘门槛可以短期大学报告，甚至不限制专业岗位!这对于大部分大学生来说，相当于没有考试的门槛!所以，很多人都能应试!考试的难易度越来越大!

　　当然，考试并不是针对所有人，有不经过考试也能进入事业单位，工资待遇一般高的团体，那是事业体的高级人才引进!导入事业单位的人才，基本上只需面试和沟通就可以了!

　　近年来，事业单位的高水平人才引进越来越多，这种招聘最明显的一个特点就是招聘门槛很高，一般来说，大部分高水平人才引进的学历要求是本科的双一流是硕士研究生学历或博士学历，总之，要求很高!并且非常重视大学学校的好坏!重视大学本科阶段的学校是否是好学校!

　　如果你的研究生和博士阶段上了好的大学，在本科阶段上普通的大学的话，很有可能没有参加引进的资格，引进这些事业单位的高水平人才，有不少人有安家费，满足一定学历要求的话，也可以为对象安排工作，什么是优越的条件待遇。

　　这也表明人才永远不够!人才总是被重视的!这里其实可以让家长们醒过来，一定要重视孩子的高中学习，将来如果能考上好的大学，毕业后的生活会比较容易的!如果考不上好的大学，和大多数普通的考生一样，很有可能只能参加很多人和普通通的事业体考试。

　　公略教育：从近几年的情况来看，很多地市都实行了引进人才的好政策，今后几年抢人才也一定是很受欢迎的话题，所以高中生们必须更加努力学习，一辈子不辛苦也没关系