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　　7月份很多人可能在享受假期，但从这个月开始，下半年的重要考试也要陆续开考了。国考、特岗教师、定向选调可以说都算是“铁饭碗”工作，接下来公略教育跟大家聊聊考情和薪资待遇，家有考生可以重视一下。
 

　　2022年国考

　　从重要时间节点来看，今年的国考预计10月报名。算下来备考时间还有3、4个月左右，看似时间还很多，但大部分考生不能全职备考，真正能够利用的时间较少。在招录情况上来看，这几年国考都有扩招的名额，但说白了，招的人越多，考试的人也会更多，竞争还是很大的。

　　有人把国考成为“铁饭碗”考试，因为上岸之后的薪资待遇和晋升空间都不错。先说待遇这块，公务员有足额缴纳的五险一金、年终奖、绩效、餐补、车补、生活补贴等等大小补贴很多项。像重庆这边的公务员，每月打卡5-6K，年薪差不多能到10W左右。

　　除此之外，在公务员单位上班，不用担心被辞退的风险。只要不犯重大错误，一般都是干到退休，要知道考上公务员后辞职流程也是比较复杂的，而且退休金的比例也比一般单位更高，换谁也不愿轻易辞职。

　　特岗教师

　　今年的特岗教师招录人数还是比较大的，全国达到了8.4万人。从7月份开始，大多数城市也将进行特岗教师笔试阶段的考核，这个职业也算是进入“体制内的一个机会”。

　　在招聘条件上，特岗的要求不高，师范类大专生也是可以报名的，其次，应届生、往届生也可以参加考试。在3年的服务期间内，薪资待遇和当地编制教师差不多，服务期后如果符合考核要求，可以继续留任、转编，相当于曲线上岸的形式。

　　工作地点主要是农村、乡镇的中心小学、中学等地方，也可以说是一个离家近的“铁饭碗”工作。

　　定向选调

　　选调生考试一年中分为两场，上半年为普遍选调，下半年就是定向选调。在考试时间上来看，今年的定向选调差不多是10月份发布公告。很多人把这个考试称为“特殊公务员”招聘，就发展前景来看，也算是应届生的一个“铁饭碗”工作。

　　就考试难度而言，选调的考试难度要小于国考，像重庆这边的平均竞争比在12:1左右。说它特殊，是因为报名条件中要符合党员身份、担任过学生干部、有校级荣誉证书和入伍经历等等。当然，个人文凭也要在二本及以上，才符合定选的报名条件。

　　在考试通过之后，前几年主要服务于基层单位，以“储备干部”的形式来培养，后期的晋升和发展可以说让人羡慕。

　　总的来说，下半年的这三个重要考试还是比较重要的，大家要掌握好考试时间节点，尽量做到早复习，早备考，有时候就是0.1分的差距就能拉开不少人。